01.07.2011 por Fernando Teixeira

Me permitam discordar do mestre. Unidade de comando deve haver sempre. Na crise, é preciso fazer uma reavaliação rápida da situação e se reposicionar.

30.06.2011 por Marcelo Tanganelli

Realmente deve-se ter alguém que precisa mandar e as demais obedecerem de forma hierárquica, porém não temos como deixar de mencionar sobre as demissões. Infelizmente empresas em crises devem ter seus custos reduzidos de imediato e tal resultado só se consegue, num primeiro momento, com corte.

15.06.2011 por Victor Santos

Em momentos de crise o líder deve de fato assumir as rédeas da situação, pois a equipe deve saber quem está no comando.Abraço, Victor Santos | Dicas de um empreendedor .. http://victorsantos.com.br

23.05.2011 por Senival Bezerra do Nascimento Filho

É simples assim. Nem vejo outra opção melhor. Gostei da concisão da fala. Sem rodeios, direto ao ponto. Abraços.